Ledende Microsoft-fagmiljø i Stavanger søker senior Microsoft-utvikler

Oppdragsgiver: Capgemini AS

Capgemini er et av verdens største IT-konsulentselskap med over 190 000 ansatte globalt. I Norge har vi rundt 1100 konsulenter som jobber med en rekke interessante oppdrag i sektorer som olje & gass, offentlig, telekom og bank & finans. Vi har kontorer i Oslo, Bergen, Stavanger og Fredrikstad. Capgemini er representert i mer enn 40 land og omsatte for 11,9 milliarder euro i 2015.

Antall stillinger:
3
Arbeidssted:
Stavanger
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
Snarest
Gå til søknadsskjema

Hva gjør en senior Microsoft-utvikler i Capgemini?

I Capgemini lever og ånder vi for filosofien om at det er menneskene som er vår største ressurs.
All teknologi i verden er ikke verdt mye uten at vi klarer å skape innovative løsninger, eller løse reelle problemer og utfordringer, med teknologien. 
Vår oppgave er å hjelpe våre kunder med å oppnå deres visjoner med vår ekspertkompetanse på teknologi, digitalisering, bransjekompetanse og prosesser.

Vi jobber etter smidige prinsipper, leverer innovasjon og kontinuerlig forbedring i vårt daglige arbeid, og leverer IT-tjenester med god service og transparente prosesser.

Hos oss får du muligheten til å jobbe med moderne teknologi satt sammen slik at den utgjør en reell forskjell for mennesker. 
Vi utvikler løsninger både for tradisjonell hosting, skyløsninger og hybrider. Du vil jobbe med varierte teknologier og metoder fra Azure til Visual Studio. 
I Stavanger har vi tradisjon for å bygge lange og gode kundeforhold basert på tillit og faglig tyngde. Gjennom disse har vi en unik mulighet til å hjelpe kundene våre med å digitalisere, fornye og
differensiere seg med det mest passende innen teknologi i et hvert tilfelle.

Våre seniorutviklere følger med på nye teknologier, coacher andre og utforsker nye forretningsmuligheter for aktuelle, nye teknologier. 
Som en del av vårt fagmiljø vil du få støtte fra et sterkt lokalt og nasjonalt Microsoft-miljø. Du vil ha tilgang på Microsoft MVPs (Most Valuable Professionals) og tilgang til vårt internasjonale
Microsoft-miljø.

Hvorfor bør du bli en del av vårt Microsoft-miljø? 

  • Det finnes få andre miljøer i Norge som gir så gode muligheter for å utvikle din kompetanse som det Capgemini kan tilby. Dette vil du i stor grad selv kunne påvirke. Du får jobbe sammen med dyktige kollegaer, i et godt sosialt og aktivt fagmiljø med mål om å bygge kompetanse, utforske nye teknologier og løsninger som vi kan introdusere til våre kunder. Som konsulent innen Microsoftteknologi har du kanskje også lyst til å utvikle deg innen prosjektledelse, arkitektur, rådgivning, BI, skytjenester, maskinlæring, Robotics eller annet. Da har du muligheter hos oss!
  • Du får muligheten til å jobbe internasjonalt, enten on-site eller som del av leveranser på tvers av landegrenser.
  • Vi har bedriftsidrettslag og et stort antall sosiale aktiviteter du kan være med på. I tillegg har vi 5 bedriftshytter som våre ansatte kan benytte i Hemsedal, Trysil, Hafjell og Gaustablikk, og snart Sirdal.
  • Vi tilbyr et helt unikt miljø, både faglig og sosialt, fundamentert på våre syv kjerneverdier: frihet, glede, lagånd, vågemot, tillit, ærlighet og ydmykhet.
  • Vi tilbyr konkurransedyktige lønnsbetingelser i tillegg til reiseforsikring, gode pensjonsordninger, uførepensjon, ulykkesforsikring, sykdomsforsikring, gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring. Vi har også gode betingelser for deg i fødselspermisjon, samt tilbud om gratis helsesjekk.

Hvem ser vi etter? 

  • Du bør ha høyere utdanning (3 eller 5 års relevant høgskole-/universitetsutdanning).
  • Du bør ha minst 3 års erfaring med systemutvikling innen Microsoft.
  • Du har meninger om teknologier, og liker å diskutere disse med dine kollegaer.
  • Du vet kanskje ikke svaret, men du vet hvor du skal lete for å finne det.
  • Du vet at det du har gjort tidligere er bra, og at det du skal gjøre neste gang blir bedre.
  • Kritisk tenkning er en del av deg, og du vet at noen ganger er svaret på spørsmålet «hvordan får jeg til X med Y»: «du gjør det rett og slett ikke»!
  • Du ønsker å utfordre dine ferdigheter med noen av de beste i bransjen.
  • Du ønsker å jobbe med MVPer og internasjonale foredragsholdere som vil hjelpe deg med din tekniske karriere.
  • Du har gode kommunikasjonsferdigheter på norsk (både muntlig og skriftlig)

Høres dette interessant ut?

Vi oppfordrer deg til å ringe for en uforpliktende prat med  People Unit Manager Edgar Stokka på telefon 996 25 100 for å få mer informasjon om fagområdet og stillingen. 
Er du egentlig ikke på jakt etter jobb, men har lyst til å konfidensielt og uforpliktende komme i kontakt med oss, ta kontakt med rekrutteringsansvarlig
Carita Haydamous på telefon 98 29 51 73 eller e-post carita.haydamous@capgemini.com.


Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen