Stillingen er satt passiv

Se andre aktuelle stillinger eller gå til forsiden.

Vil du bli vår nye IT-guru?

Oppdragsgiver: Capus

Capus leverer fleksible løsninger innen HR, med hovedvekt på rekruttering av ledere og spesialister. Selskapet er med sine 23 ansatte et av landets største og ledende rekrutteringsmiljøer. Konsernet HR-Gruppen, som Capus er en del av, har totalt 43 ansatte. Vår kompetanse spenner bredt, vår kundestruktur representerer et tverrsnitt av norsk næringsliv og offentlige etater. Capus sin organisering og metode gjør oss i stand til å løse oppdrag uavhengig av nivå, bransje og geografi. Vår størrelse gjør oss til en leveringsdyktig og forutsigbar rekrutteringspartner. Kontinuerlig fokus på kvalitet, fleksibilitet, holdninger, verdier og prosessforbedring gjør at vi oppnår vellykkede løsninger for både kunde og kandidat.

Antall stillinger:
1
Arbeidssted:
Oslo
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
20.03.2019
Gå til søknadsskjema
Capus er ett av landets største og mest økonomisk solide kompetansemiljøer innen rekruttering. Vi leverer kvalitetssikrede rekrutteringer av ledere og fagspesialister. Selskapet består av erfarne rådgivere, en av landets største Research-avdelinger og et dedikert Bid & Marketing-team.


Vi søker deg som er en kløpper på teknologi og har svar på de fleste IT-utfordringer. Vi ønsker å styrke vårt team, og trenger en selvgående person til en spennende deltidsstilling. Du skal bistå med intern brukerstøtte og opplæring. Vi ser for oss at du er serviceminded og tar utfordringer på strak arm. Ingen forespørsel er for enkel eller vanskelig for deg å finne løsningen på!
 

Dersom du er student, vil Capus være et utmerket læringsmiljø. Våre kollegaer har bred erfaring fra flere bransjer, så her er det mye kompetanse å hente!
 

Din rolle:

  • Ansvarlig for brukerstøtte og teknisk problemløsning
  • Opplæring i eksisterende og nye IT-verktøy
  • Håndtering av brukere i Office 365
  • Innkjøp, installasjon og oppsett av utstyr
  • Bistå i videreutvikling av datasikkerhet og personvern
  • Dialog med ekstern IT-leverandør og -support
     

Dette beskriver deg:

  • Stor interesse for IT og teknologi
  • Gjerne student
  • Erfaring med Office 365
  • Trygg på å gjøre selvstendig research for å kartlegge mulige løsninger
  • Serviceinnstilt og ser behov rundt deg
  • Autonom og proaktiv i ditt arbeid
  • Omgjengelig og trives i samlag med andre mennesker
     

Vi oppfordrer studenter til å søke! Dette er en deltidsstilling som utgjør ca. 5-10 timer i uken. Vi ønsker å tilpasse oss etter dine forpliktelser og behov, men forventer det samme i retur. 
 

Hos oss vil du oppleve at alle dager er ulike og arbeidsoppgavene varierte. Vi har et godt og inkluderende internmiljø og håper at vår nye IT-guru vil være et godt tilskudd til gjengen.
 

Capus holder til i lyse lokaler på Majorstuen.


Dersom du har lyst til på praktisk arbeidserfaring, å opparbeide deg kompetanse innenfor flere områder, jobbe variert og arbeide med en gruppe med omgjengelige og dyktige mennesker, da bør du søke NÅ!


Har du noen spørsmål? Ta kontakt med Jonas på jr@capus.no eller 93 24 21 33. Vi gleder oss til å høre fra deg!


Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen