Søker konsulent for oppdrag knyttet til prosjektledelse og strategisk rådgivning

Oppdragsgiver: Cruit

Cruit spesialiserer seg på å finne IT-konsulenter til midlertidige oppdrag og faste ansettelser. Vi har hovedfokus på Osloregionen, men leverer tjenester til hele landet. Vi startet i 1997. Med grunnlag i vår kompetanse på utvelgelse av personell, og med redelighet og lojalitet som viktige faktorer, satser vi på et verdiskapende samspill med våre kunder og samarbeidspartnere Våre IT-konsulenter arbeider med rådgivning, prosjekttjenester, utvikling, driftstjenester og opplæring. Cruit rekrutterer medarbeidere både til tidsbegrensede oppdrag og til faste stillinger.

Antall stillinger:
1
Arbeidssted:
Oslo
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
Snarest
Gå til søknadsskjema

Vi søker en konsulent for oppdrag knyttet til prosjektledelse og strategisk rådgivning med målsetting om å erstatte et eldre og umoderne egenutviklet system for budsjettering.


Om oppdraget

Kunden har ytret behov for bistand til gjennomføring av tidligfase og konseptvalgsutredning for erstatning av en slik løsning. I første omgang er det ønskelig å få tak i ressurser som kan lede initiativet og bistå med analyse og utredning. Kunden ser for seg at den første fasen skal lede frem til et beslutningsunderlag som sier noe om hvordan den videre prosessen i prosjektet skal gjennomføres, inkludert anskaffelses- og gjennomføringsstrategi. Det forutsettes at kunden stiller med kompetanse for tydeliggjøring av behov og krav fra bruker-/fagsiden. Det kan være aktuelt med utvikling av løsning for å dekke behov, enten tilpasning av standardløsning eller utvikling fra bunnen av. Det forventes at smidige og agile metoder bør være sentralt i utviklingen av en slik løsning. Løsningen må være robust og sikker da den skal håndtere kritiske data, i tillegg til at den bør være skalerbar og fleksibel i.f.t. å støtte endringer og forbedringer som kommer fra behovssiden.


Mulige oppgaver i første fase


Aktiviteter i første fase må drøftes med kunden, men vil trolig inneholde deler av underliggende elementer:

  • Avklaring og beskrivelse av behov og overordnede krav
  • Utredning og analyse av mulige løsningskonseptet for å dekke behovet
  • Mulig gjennomføring av markedsanalyser og RFI i markedet for å se på mulighetsrom, kostnader og risiko
  • Anbefaling av konseptvalg og videre prosess med anskaffelses- og gjennomføringsstrategi


Kompetanse som er ønskelig er knyttet til planlegging og gjennomføring av den første fasen.


Kompetanse

  • Prosjektlederkompetanse
  • Prosesskompetanse og fasilitering av utviklingsprosesser
  • Behovskartlegging og formulering av krav
  • Planlegging og gjennomføring av tidligfase og konseptvalgsutredninger
  • God kompetanse på ulike metodikker for utvikling av prosess og IKT, som prosjektledelse, smidige og agile metoder
  • God IKT-forståelse innenfor IKT-utvikling og arkitektur
  • Erfaring fra utviklingsprosjekter i offentlig sektor


Nøkkelinfo

  • Oppstart: September 2019
  • Varighet: I første omgang 6-9 måneder med mulighet for forlengelse i gjennomføringsfasen
  • Omfang: 100%


Aktuelle kandidater bes ta kontakt ved å fylle ut skjema på høyre side. Husk å oppgi informasjon om timepris og tilgjengelighet, i tillegg til CV.

Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen